（在北京市注册税务师协会三届十一次理事扩大会议上的发言）
北京市税协副会长
京洲联信（北京）税务师事务所所长 赵琳
尊敬的各位领导、各位事务所同仁：
大家好！
首先自我介绍一下，我是京洲联信（北京）税务师事务所总经理赵琳。受北税协领导的委托，很荣幸今天在这里和大家交流一下我对事务所党建工作的一点认识和体会。
党的十九大已经胜利闭幕。作为一名税务师行业的从业者、事务所的带头人、无党派人士，少数民族，我非常高兴地看到注税行业在中国共产党的领导下快速发展,行业规模不断扩大，成为我国第三大经济鉴证类专业组织，为此，感到无比的欣慰和自豪。
20年前，我大学刚毕业，机缘巧合，接触到涉税服务行业，从此迈开了创业的第一步，至今整整20年，算得上是咱们行业里一名年轻的老同志了。我热爱这个行业，不仅因为它是我从事的第一份工作，更是因它是我为之奋斗的事业，注入了我20来年的心血。我将继续沿着这条路奋斗下去。
回忆当初，从一名业务助理做起，一路摸爬滚打走到今天，凭的是对创业的坚持、对事业的执着，把事务所做到今天这个规模。前行路上坎坎坷坷，公司经营起起伏伏，个中滋味我想各位同仁都有体会。比如，人员思想不稳定，决策执行不到位，业务骨干易跳槽等等。面对形形色色的问题，作为事务所的带头人，我徬徨过、徘徊过。尤其是当公司发展到一定水平，遇到瓶颈期的时候，真是感觉到力不从心和无助，不知哪里有“锦囊妙计”？令人伤透了脑筋。痛定思痛，总感觉内部缺少一根 “脐带”，员工没有凝聚力，公司缺乏精、气、神。当初的“哥们义气”和简单的提高员工待遇解决不了深层次的问题。真让我着急，朝思暮想…谁能帮我“妙手回春”？当有一天，我了解到公司就业了几名共产党员后，我萌生了依靠党组织的力量来解决这些影响队伍稳定，困扰企业发展问题的想法。正在这个时候，北税协行业党委成立，并且启动了基层党组织建设工作。我下定决心，要在公司建立党支部。在行业党委的大力支持下，京州联信事务所党支部于2014年7月正式成立了。
党支部成立以后，在税协党委的指导下迅速开展工作，不经意间员工的精神面貌渐渐发生了变化，公司各项工作出现了新的起色，就象及时的春雨“随风潜入夜，润物细无声”。更加坚定我大力支持党建工作，促进公司发展的信心。
首先是从我做起，带头提高对党建工作重要性的认识，统一管理层的思想。公司合伙人、副总经理当选党支部书记，高管层一致表示要大力支持支部工作，成了公司领导层未行文的责任规定。党支部书记在年度工作会上要做党建工作的专题汇报。目前7名合伙人中已有2名共产党员，管理层面增强了党的血液。
作为党外人士，我虽然不能亲自抓党支部的工作，但作为公司一把手，我对党支部开展的各项活动非常热心和关注，并积极参与其中。光在思想上重视还不够，最重要的是要把这种支持落在实处，贯彻在行动中。我带头在管理层对党建工作“开绿灯”，做到“三个保证”，“两个培养”和“一个优先”。“三个保证”是：一是保证支部活动有场地，在办公场所中心区域专门开辟了支部活动区。二是保证支部活动有时间。社会上有些企业规定，党支部只能利用晚上或者业余时间开展工作，党的工作成了“业余活动”，有的甚至成了“地下工作”。我们是旗帜鲜明地给予支持，党支部组织学习和开展活动，全部在工作时间内安排。三是在经费上给予支持，保证党支部的各项工作的开展。“两个培养”是：一是积极向党组织推荐优秀人才、业务骨干，有计划、有重点地做好培养发展工作。二是加强对党员的业务培养，有目标地把党员培养成业务骨干。“一个优先”是招聘员工时，优先录取党员应聘对象，扩大党员队伍。
由于我们的重视和支持，3年来，党支部工作和党员作用越来越明显。一是加强对党员和员工的思想政治教育，保证了思想稳定，提振了信心。每年的“两会”期间，党支部都会及时积极组织党员及员工进行学习讨论。涉及到国家的政策调整及经济动向，通过学习，既可以统一员工的思想，还可以捕捉我们行业的发展机遇，拓展公司发展空间。党的十九大会议，我们及时组织党员和员工收看大会直播，认真组织学习习近平总书记的报告。通过学习，加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解，明确了我们国家全面开启中国特色社会主义新时代战略发展的宏伟目标，提振了员工的士气和奋斗精神。二是加强了党员和员工的职业道德教育，提高了自律水平，保证了诚信经营。通过党支部的教育、带动和影响，公司多年来坚持优质服务，诚信经营，不断加强行业自律，加强税务师作风建设，规范涉税服务行为，执业质量和服务水平有了进一步提升。三是加强对工会的指导，积极开展群众工作，增强了公司的凝聚力。加强了对工会的指导，充分发挥工会组织的作用，和工会联手做好群众工作，关心员工疾苦，探望生病员工、为困难员工提供经济帮助、安排员工外出休假、组织团建活动，激发了员工的爱岗敬业精神，全员上下一门心思做业务，谋发展，员工关系融洽，团结一心，营造出了以公司为家，以公司为荣的良好氛围。
实践证明，党支部的建立，使我们公司有了政治“核心”。党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用使公司的建设和发展有了可靠保证。三年来，经过不懈努力，京洲联信组建了全国性的大型集团所，在国内有20家子公司，连续被中税协认定为5A级事务所，全国百强事务所排名由2014年的第15名跃升到2016年第4名。我们实现了跨越式发展，开创了“发展促党建，党建促发展”的良好局面。
我们决心在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引和十九大精神的鼓舞下，以更好的精神状态，不断开拓进取，努力开创京洲联信建设和发展的新境界，新征程。